Deine Aufgaben
Zur Verstärkung unseres Recruiting-Teams suchen wir eine/n
Junior Recruiter (m/w/d), der/die mit Begeisterung und Empathie neue Talente für unser dynamisches, stark wachsendes Unternehmen gewinnt.
Zu Deinen Aufgaben in dieser Position gehören:
Unterstützung des Recruiting-Prozesses von der Erstellung der Stellenanzeigen bis hin zur Auswahl geeigneter Kandidaten
Recherche und Identifikation von Kandidaten auf verschiedenen Plattformen (z.B. LinkedIn, XING, Jobportale)
Durchführung von ersten Interviews und Vorstellungsgesprächen
Enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen, um deren Bedürfnisse und Anforderungen zu verstehen
Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Optimierung von Rekrutierungsstrategien
Administrative Aufgaben im Bereich Personalgewinnung (z.B. Vertragsvorbereitung, Kommunikation mit Bewerbern, Vorbereitung des Onboarding)
Dein Profil
Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Human Resources, Wirtschaft oder einem verwandten Bereich
Erste praktische Erfahrung im Recruiting
Begeisterung für die Arbeit mit Menschen und die Suche nach den besten Talenten
Hohe Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten
Organisationstalent, selbstständige Arbeitsweise und Teamgeist
Gute Kenntnisse in MS Office und idealerweise Erfahrung mit Recruiting-Tools
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Du passt zu uns, wenn Du gemeinsam mit uns wachsen und Dich weiterentwickeln möchtest. Wir freuen uns über Deine Bewerbung, auch wenn Du Dich (noch) nicht in jedem Punkt des Profils wiederfindest.
Warum wir?
Wir bieten:
- Eine vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit in einem dynamischen und digital orientierten Umfeld.
- Ein wettbewerbsfähiges Gehaltspaket und attraktive Zusatzleistungen.
- Ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das Deine berufliche Entwicklung fördert und Dir die Möglichkeit bietet, Dich weiterzuentwickeln.
- Die Chance, Deine Fähigkeiten in einem innovativen Umfeld einzubringen und eine erfolgreiche Karriere in der Immobilienbranche zu starten.
Bist Du bereit, Dich einer aufregenden Herausforderung anzuschließen und einen positiven Einfluss auf die Immobilienbranche zu haben? Dann bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Teams, das die Zukunft der Immobilienverwaltung gestaltet!
Über uns
Mit hallo theo bauen wir das erste KI-native Immobilienverwaltungsunternehmen auf und revolutionieren damit den jahrhundertealten, 20 Milliarden Euro schweren Markt der Immobilienverwaltung in Deutschland. Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, einen neuen Standard für die Immobilienverwaltung zu setzen und von einer reinen Verwaltungsgesellschaft zu einem kompletten Hausdienstleister für alles rund um das Eigenheim und die Investitionen von Menschen zu entwickeln. Warum wir?
- Zu den Gewinnern gehören: Wir sind ein Team erfahrener Unternehmer, die viele Unternehmen gegründet, skaliert und veräußert haben. Wir verfügen über jahrzehntelange Erfahrung im Aufbau von Unternehmen.
- Lernen auf der Überholspur: Da wir ein kleines Team mit flachen Hierarchien haben, arbeitest du direkt mit unserem Führungsteam zusammen, das dir hilft, jeden Tag besser zu werden.
- Extreme Ownership: Wir glauben an extreme Ownership. Du erhältst vom ersten Tag an deine eigenen Aufgaben und trägst die volle Verantwortung für diese Themen. Du berichtest täglich an unser C-Level und tauschst dich mit ihm aus.
- Echte Wirkung: Mit hallo theo arbeitest du an einem Thema, das jeden Menschen auf der Welt grundlegend betrifft! Wir arbeiten daran, für Millionen von Menschen eine echte Wirkung zu erzielen, und du kannst ein Teil davon sein.
